tanca.io
Tất cả Tuyển dụng Nhân sự Chuyển đổi số Văn hóa Quản trị

Chiếu Cố Giá Là Gì? Khác Hay Tương Tự Với Chính Sách Giảm Giá

Chiếu cố giá có sự tương đồng với việc hạ giá, vì thực tế chi phí mua hàng của khách hàng giảm so với giá công bố.

Xem thêm
Bán hàng và tiếp thị - Chi Phí Ẩn Là Các Loại Chi Phí Ẩn Phổ Biến Làm Kinh Doanh Phải Biết Tanca - Kinh tế của phần mềm trọn đời: Tại sao mô hình này bền vững? Bán hàng và tiếp thị - Quy luật 29 là gì? Qui luật bất thành văn trong Marketing Tanca - Văn hóa doanh nghiệp thích ứng: Yếu tố then chốt quyết định sự thành công trong kỷ nguyên biến động
Khuyến mãi banner
3 nguyên nhân làm thất thoát hàng hoá, gây thiệt hại cho doanh nghiệp
Quản trị 2026-01-25 13:30:21

3 nguyên nhân làm thất thoát hàng hoá, gây thiệt hại cho doanh nghiệp

Thất thoát hàng hóa gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến lợi nhuận của doanh nghiệp. Nếu không tìm ra nguyên nhân, doanh nghiệp sẽ phải chịu thiệt hại nặng.

Cách rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần mới nhất hiện nay
Nhân sự 2026-01-25 13:28:52

Cách rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần mới nhất hiện nay

Cách rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần chi tiết và các hồ sơ cần thiết bạn cần chuẩn bị. Cập nhật mẫu đơn xin rút tiền khi nghỉ việc.

Cách Quảng Cáo Tuyển Dụng Nhân Sự Và Mẹo Tối Ưu Hiệu Quả
Tuyển dụng 2026-01-25 13:28:39

Cách Quảng Cáo Tuyển Dụng Nhân Sự Và Mẹo Tối Ưu Hiệu Quả

Cách quảng cáo tuyển dụng nhân sự được sử dụng để giới thiệu cơ hội việc làm với các ứng viên tiềm năng cho các vị trí đang tuyển.

Giữ Chữ Tín Nơi Công Sở - Bí Quyết Và Tầm Quan Trọng
Văn hóa 2026-01-25 13:27:43

Giữ Chữ Tín Nơi Công Sở - Bí Quyết Và Tầm Quan Trọng

"Giữ chữ tín" đề cập đến tính minh bạch và đạo đức trong mọi khía cạnh của cuộc sống. Nó bao gồm khả năng tuân thủ cam kết, giữ lời hứa.

Mẫu Đơn Xin Nghỉ Thai Sản Mới Nhất, Chi Tiết Nhất, Chuẩn Quy Định Pháp Luật
Nhân sự 2026-01-25 13:27:16

Mẫu Đơn Xin Nghỉ Thai Sản Mới Nhất, Chi Tiết Nhất, Chuẩn Quy Định Pháp Luật

Mẫu đơn xin nghỉ thai sản là quyền lợi quan trọng của lao động nữ, được pháp luật bảo vệ nhằm đảm bảo sức khỏe.

Chính sách nhân sự chuẩn cho doanh nghiệp và cách xây dựng
Nhân sự 2026-01-25 13:26:15

Chính sách nhân sự chuẩn cho doanh nghiệp và cách xây dựng

Chính sách nhân sự gồm các quy tắc và phương pháp về đến tuyển dụng, đào tạo, sử dụng nhân sự để doanh nghiệp thực hiện các mục tiêu xác định.

Bộ câu hỏi phỏng vấn Kỹ Sư Cơ Khí thường được sử dụng
Tuyển dụng 2026-01-25 13:25:16

Bộ câu hỏi phỏng vấn Kỹ Sư Cơ Khí thường được sử dụng

Bộ câu hỏi phỏng vấn kỹ sư cơ khí thường bắt đầu với câu: Vì sao bạn muốn trở thành Kỹ sư cơ khí?

12 bí quyết để sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên
Nhân sự 2026-01-25 13:24:37

12 bí quyết để sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên

Cho dù bạn đang sử dụng nhân viên thời vụ, hàng giờ hay toàn thời gian, việc phát triển văn hóa công sở tích cực nên là ưu tiên hàng đầu.

Khi sàng lọc CV của ứng viên, nhà tuyển dụng ghét nhìn thấy gì nhất?
Quản trị 2026-01-25 13:23:45

Khi sàng lọc CV của ứng viên, nhà tuyển dụng ghét nhìn thấy gì nhất?

Nếu CV của bạn vô tình chứa những nội dung, thông tin mà nhà tuyển dụng thấy “ghét” thì bạn gần như mất đi cơ hội công việc của mình.

Bộ câu hỏi phỏng vấn Node.JS thường gặp, nên lưu ý
Tuyển dụng 2026-01-25 13:23:32

Bộ câu hỏi phỏng vấn Node.JS thường gặp, nên lưu ý

Gợi ý bộ câu hỏi phỏng vấn Node.JS những kiến thức cơ bản được các nhà tuyển dụng thường xuyên hỏi.

NPS Là Gì? Bí Quyết Tăng Trưởng Chỉ Số NPS Và Bứt Phá Doanh Thu
Quản trị 2026-01-25 13:23:27

NPS Là Gì? Bí Quyết Tăng Trưởng Chỉ Số NPS Và Bứt Phá Doanh Thu

NPS (Net Promoter Score) là một chỉ số quan trọng dùng để đo lường mức độ trung thành và sự hài lòng của khách hàng

Giải pháp nào cho tình trạng “Zombie” nơi công sở?
Nhân sự 2026-01-25 13:22:54

Giải pháp nào cho tình trạng “Zombie” nơi công sở?

Zombie (xác sống) công sở không chỉ khiến năng lực của doanh nghiệp giảm sút mà còn gây thất thoát chi phí lớn.

  • Trang đầu
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • 50
  • 51
  • 52
  • 53
  • 54
  • 55
  • 56
  • 57
  • 58
  • 59
  • 60
  • 61
  • 62
  • 63
  • 64
  • 65
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 76
  • Trang cuối
Khuyến mãi banner
tanca.io

Nền tảng quản lý nhân sự mạnh mẽ

tanca.io on Android
tanca.io on IOS
tanca.io on IOS
Công ty
  • Về chúng tôi
  • Đối tác
  • Tại sao chọn Tanca?
  • Báo chí
  • Nghề nghiệp
Sản phẩm
  • Giá bán
  • Thiết bị
Hỗ trợ
  • GDPR
  • Tanca API
  • Trung tâm trợ giúp
Tính năng
  • Tìm kiếm nhân tài
  • Elearning
  • Quản lý nguồn lực
  • Xếp ca thông minh
  • Quản lý công phép
  • Hệ thống lương
  • Quản lý gắn kết
  • Quản lý năng lực
  • Hoạch định nhân lực
  • Quản lý yêu cầu
  • Giao việc & quy trình
  • Quản lý hiệu suất
Giải pháp
  • Nhà hàng/Cafe
  • Phần mềm
  • Bán lẻ
  • Xây dựng
  • Sản xuất
  • Dịch vụ vệ sinh
  • Khách sạn/Dịch vụ lưu trú
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Giáo dục
  • Siêu thị
  • Nhà chăm sóc
  • Nông nghiệp
  • Logistics
  • Dịch vụ du lịch
  • Dịch vụ y tế
Quy mô kinh doanh
  • Doanh nghiệp lớn
  • Doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tài nguyên
  • Blog
  • Câu chuyện của khách hàng
  • Báo cáo
  • Trung tâm tài liệu
  • Thiết bị
  • Camera trí tuệ nhân tạo
  • YouTube
  • Fanpage
  • Tiktok
Liên hệ
  • Tanca Vietnam
  • 0899.1999.54
  • 0985.001.417 (Zalo)
  • Tanca USA
  • 1-855-633-2443
Nhắn tin Whatapp
  • support@tanca.io
  • partner@tanca.io
Language Legal & Privacy Cookie Preferences DMCA.com Protection Status @ 2024 Công ty Cổ phần Tanca sở hữu bản quyền.

Tanca sẽ giúp bạn hiểu hơn cách phần mềm hoạt động!

Bạn đã đăng ký thành công!

Chúng tôi sẽ liên hệ với bạn sớm nhất có thể. Cảm ơn bạn!

Quay lại trang chủ
Logo

Dùng thử Tanca miễn phí

Bắt đầu trong vài phút, không cần thẻ tín dụng

Hoặc Đăng ký với

Chọn cửa hàng của bạn

  • <% shop.name %>
    <% shop.client_role %>
    <% shop.employee_name %>