BLOG TANCA · KIẾN THỨC NHÂN SỰ & QUẢN TRỊ

Quản trị nhân sự
thông minh hơn mỗi ngày.

Cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về chấm công, tính lương, tuyển dụng và quản trị nhân tài — cập nhật liên tục từ đội ngũ Tanca.

292 bài viết 12 chuyên mục Cập nhật hằng tuần
TOÀN BỘ BÀI VIẾT

Tất cả bài viết

Thách Thức Nghề Nhân Sự Tại Việt Nam Trong Thời Đại Số
Nhân sự

Thách Thức Nghề Nhân Sự Tại Việt Nam Trong Thời Đại Số

Trong thời đại công nghệ 4.0, kỹ thuật số đã và đang thay đổi cách chúng ta làm việc, đặc biệt là trong lĩnh vực nhân sự.
Đọc bài →
9 lời khuyên để Work from home hiệu quả
Nhân sự

9 lời khuyên để Work from home hiệu quả

Hãy sử dụng lịch trình work from home giống như đi làm bình thường, cấu trúc này sẽ giúp bạn tập trung và làm việc hiệu quả.
Đọc bài →
Cách xin nghỉ việc đột xuất hợp lý, khéo léo
Nhân sự

Cách xin nghỉ việc đột xuất hợp lý, khéo léo

Cách xin nghỉ đột xuất một cách khéo léo không chỉ làm hài lòng sếp mà còn không gây ảnh hưởng tiêu cực đến đồng nghiệp.
Đọc bài →
Bảng mô tả công việc của một số vị trí trong ngành Nhà hàng - Khách sạn (Phần 1)
Nhân sự

Bảng mô tả công việc của một số vị trí trong ngành Nhà hàng - Khách sạn (Phần 1)

Sự thành công của bất cứ nhà hàng - khách sạn nào cũng phụ thuộc nhiều vào các nhân viên. Sau đây là bảng mô tả công việc của một số vị trí.
Đọc bài →
Banquet Manager là gì? Mô tả công việc và mức lương
Nhân sự

Banquet Manager là gì? Mô tả công việc và mức lương

Banquet Manager là người chịu trách nhiệm quản lý và điều hành mọi hoạt động của các bộ phận, làm việc trực tiếp với F&B Manager.
Đọc bài →
Bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp là gì? Áp dụng cho đối tượng nào?
Nhân sự

Bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp là gì? Áp dụng cho đối tượng nào?

Bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp được thiết kế một cách chi tiết và toàn diện hơn, giúp doanh nghiệp có thể giảm bớt các rủi ro tài chính.
Đọc bài →
Hợp Đồng Lao Động Là Gì? Các Quy Định Về Hợp Đồng Lao Động
Nhân sự

Hợp Đồng Lao Động Là Gì? Các Quy Định Về Hợp Đồng Lao Động

Hợp đồng là một thỏa thuận pháp lý giữa hai hoặc nhiều bên, có thể là cá nhân hoặc tổ chức pháp nhân, nhằm quy định những điều nên làm.
Đọc bài →
Hướng dẫn cách tính lương theo ca đơn giản và chi tiết nhất
Nhân sự

Hướng dẫn cách tính lương theo ca đơn giản và chi tiết nhất

Cách tính lương theo ca, làm thêm ngoài số giờ làm việc mà công ty quy định. Hãy đảm bảo rằng bạn tuân thủ đầy đủ chính sách làm ngoài giờ.
Đọc bài →
11+ lý do xin nghỉ việc thuyết phục và hợp lý nhất
Nhân sự

11+ lý do xin nghỉ việc thuyết phục và hợp lý nhất

Lý do xin nghỉ việc cần có sự hợp lý, vừa làm vừa lòng sếp vừa không gây bất hòa với đồng nghiệp. Cùng tham khảo 11+ lý do dưới đây nhé!
Đọc bài →
Cách tính tiền dưỡng sức sau sinh mới nhất, tiêu chuẩn
Nhân sự

Cách tính tiền dưỡng sức sau sinh mới nhất, tiêu chuẩn

Cách tính tiền dưỡng sức sau sinh là khoản tiền được Bảo hiểm xã hội chi trả để hỗ trợ cho bà mẹ nghỉ dưỡng phục hồi sức khỏe.
Đọc bài →
Stakeholder là gì? Vai trò và những kỹ năng cần có
Nhân sự

Stakeholder là gì? Vai trò và những kỹ năng cần có

Stakeholder là thuật ngữ dùng để chỉ những người, một nhóm người hoặc một tổ chức có mối quan hệ mật thiết với doanh nghiệp.
Đọc bài →
Vì Sao Cần Có Platform Đào Tạo Trực Tuyến Doanh Nghiệp Hiệu Quả?
Nhân sự

Vì Sao Cần Có Platform Đào Tạo Trực Tuyến Doanh Nghiệp Hiệu Quả?

Các platform đào tạo trực tuyến doanh nghiệp trở thành công cụ mạnh mẽ giúp các tổ chức nâng cao năng lực đội ngũ nhân viên.
Đọc bài →
1 2 3 25
Sẵn sàng quản lý nhân sự tốt hơn?

Xem cách hơn 5.200 doanh nghiệp tại 30 quốc gia vận hành nhân sự trên nền tảng AI của Tanca.

Không bỏ lỡ bài viết mới?

Khám phá thêm cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về quản trị nhân sự từ đội ngũ Tanca.

tanca · Career GPS · Skillify — hệ sinh thái Tanca Group · press@tanca.io
Hỗ trợ
Cần tư vấn
Chat