Bộ câu hỏi phỏng vấn Giáo Viên Tiếng Anh bao gồm các câu hỏi về chuyên môn, kỹ năng giảng dạy, kinh nghiệm và tư duy giáo dục. Bộ câu hỏi và phần trả lời chi tiết sẽ giúp bạn tự tin hơn cho buổi phỏng vấn xin việc sắp tới. Đồng thời, cũng là tài liệu tham khảo quý giá cho các nhà tuyển dụng đang tìm kiếm những ứng viên phù hợp cho vị trí giáo viên tiếng Anh. Cùng Tanca theo dõi ngay qua bài viết sau.

Top 10 câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh và cách trả lời chi tiết

1. Bạn có thể giới thiệu ngắn gọn về bản thân mình được không?

Trong bất kỳ cuộc phỏng vấn nào, câu hỏi đầu tiên nhà tuyển dụng hỏi là thông tin cơ bản về ứng viên. Dựa trên những thông tin này, nhà tuyển dụng có thể tiến hành đánh giá ban đầu về ứng viên.

Đối với câu hỏi này, bạn chỉ cần giới thiệu ngắn gọn về bản thân và cung cấp những thông tin cơ bản như tên, trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc.

Đặc biệt, phần giới thiệu cần ngắn gọn, súc tích và bao gồm những thông tin phù hợp với vị trí đang ứng tuyển. Tránh trình bày lan man, dài dòng. Thời gian tốt nhất cho phần giới thiệu là khoảng 2 đến 3 phút.

2. Tại sao bạn muốn trở thành một giáo viên tiếng Anh?

Với câu hỏi này, nhà tuyển dụng muốn biết bạn có thực sự gắn bó lâu dài với công việc hay không. Vì vậy, hãy suy nghĩ thật kỹ và cân nhắc câu trả lời tương ứng. Như vậy nhà tuyển dụng mới ấn tượng và quý mến bạn.

Câu trả lời của bạn phải thể hiện sự kiên định của bạn với nghề và định hướng phát triển lâu dài. Chẳng hạn bạn có thể trình bày như sau: “Sau khi học tập và trải nghiệm cuộc sống ở nước ngoài, tôi muốn truyền lại những điều thú vị này cho thế hệ sau và những bạn trẻ chưa có cơ hội tiếp xúc với họ. Đó chính là động lực để tôi ứng tuyển vào vị trí này.”

3. Điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì?

Đây cũng là bộ câu hỏi mà nhà tuyển dụng thường sử dụng để hiểu cách bạn nhìn nhận bản thân. Với câu hỏi này, nhà tuyển dụng cũng có thể đánh giá được ai là ứng viên tiềm năng cho vị trí mà họ đang tuyển dụng.

Bạn nên lưu ý rằng không có câu trả lời đúng hay sai cho câu hỏi này, vì vậy đừng quá lo lắng. Về điểm mạnh, chỉ nói về những điểm mà bạn cho là mặt tích cực của bản thân.

Về điểm yếu, bạn không cần nói quá nhiều những điều tiêu cực về mình. Chỉ cần nêu ra điểm yếu và cách bạn khắc phục chúng. Đây sẽ là câu trả lời tốt nhất cho câu hỏi này.

4. Hãy chia sẻ kinh nghiệm giảng dạy của bạn?

Ở câu hỏi này, nhà tuyển dụng rất muốn biết về chuyên môn, trình độ và kinh nghiệm giảng dạy của bạn để họ đánh giá đúng năng lực của bạn.

Bạn chỉ cần đề cập đến kinh nghiệm giảng dạy trước đây. Chẳng hạn như chia sẻ cách tổ chức lớp học, một số nội dung khóa học hay hoặc các hoạt động giúp học sinh tiếp thu kiến thức hiệu quả.

Ngoài ra, hãy liệt kê những thành tích của bạn. Ví dụ như số lượng học sinh bạn đã dạy hoặc điểm xuất sắc của những học sinh trước đây.

5. Là một giáo viên tiếng Anh, bạn gặp khó khăn gì?

Với câu hỏi này, nhà tuyển dụng muốn biết về khả năng phát hiện vấn đề và xử lý tình huống của bạn. Ngoài ra, câu hỏi này cũng phản ánh cách bạn quản lý học sinh.

Để gây ấn tượng và ghi điểm với nhà tuyển dụng, bạn có thể đưa ra ví dụ về những tình huống cụ thể mà bạn gặp phải trong quá trình giảng dạy và cách bạn xử lý chúng.

6. Bạn quản lý lớp học như thế nào?

Đây là một câu hỏi phổ biến khi phỏng vấn cho các vị trí giảng dạy. Từ câu trả lời của bạn, nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cách tổ chức và quản lý lớp học. Đặc biệt nếu bạn đang phỏng vấn cho vị trí giáo viên dạy tiếng Anh cho trẻ mầm non, tiểu học.

Khi được hỏi câu này là bạn nên đề cập đến phương pháp quản lý mà bạn đang áp dụng và các khóa học được tổ chức sao cho đa dạng, không gây nhàm chán mà vẫn hiệu quả.

7. Theo bạn phương pháp dạy học hiệu quả là gì?

Chỉ giáo viên có kinh nghiệm mới biết phương thức dạy tiếng Anh nào sẽ hiệu quả nhất. Mục tiêu của nhà tuyển dụng là đánh giá liệu bạn có phù hợp với vị trí ứng tuyển của họ hay không.

Trên thực tế, không có câu trả lời cụ thể cho câu hỏi phương pháp nào hiệu quả nhất. Vì tùy vào độ tuổi, tính cách của học sinh mà bạn sẽ có những cách dạy khác nhau.

Bạn có thể tham khảo những ý kiến sau để tìm câu trả lời:

Đối với bất kỳ ngôn ngữ nào, việc kết hợp giữa học lý thuyết và thực hành sẽ mang lại hiệu quả cao. Ngoài các lớp lý thuyết từ vựng hay ngữ pháp, tôi cũng sẽ kết hợp các hoạt động trực tiếp như đóng vai, dạy bài hát, trình diễn, v.v. để học viên ghi nhớ và thực hành ngôn ngữ nhiều hơn.

8. Trong quá trình giảng dạy bạn gặp những khó khăn gì?

Đây là câu hỏi mà nhà tuyển dụng muốn biết về khả năng quản lý và xử lý tình huống của bạn. Ngoài câu hỏi này, nhà tuyển dụng có thể muốn biết thêm về tính cách của bạn.

Đối với những câu hỏi mở như thế này, bạn nên đưa ra một tình huống mà bạn gặp phải trong quá trình giảng dạy. Sau đó trình bày cách bạn tiếp cận tình huống và rút ra kinh nghiệm cho bản thân.

9. Bạn sử dụng những phương pháp nào để cải thiện khả năng tiếng Anh của học sinh?

Ngoài chuyên môn và kinh nghiệm, nhà tuyển dụng muốn biết bạn có đam mê nghề nghiệp không, và bạn có thường xuyên tìm tòi, nghiên cứu các phương pháp giảng dạy tối ưu hơn hay không.

Bạn có thể trả lời câu hỏi này bằng cách nêu rõ các phương pháp bạn sử dụng trong giảng dạy của mình, chẳng hạn như phương pháp giao tiếp, ngữ âm, TPR,...

Với câu trả lời này, bạn sẽ chứng minh cho nhà tuyển dụng thấy rằng bạn đã dành một khoảng thời gian đáng kể để nghiên cứu và thường xuyên cập nhật những cách thức mới, hiệu quả trong quá trình giảng dạy của mình.

10. Bạn sẽ xử lý thế nào với một học sinh không thích học hoặc bị điểm kém?

Đây là tình huống luôn xảy ra trong quá trình dạy học bất kỳ môn học nào. Nhà tuyển dụng sẽ quan tâm đến cách bạn tiếp cận tình huống và đưa ra giải pháp. Để có thể ghi điểm ở câu hỏi này, bạn không nên đề cập đến những phương pháp giáo dục tiêu cực như trừng phạt hay răn đe.

Thay vào đó, bạn sẽ trả lời rằng bạn sẽ đầu tư thời gian học tập theo phương pháp phù hợp với đối tượng học sinh này để giúp các em vượt qua khó khăn và hứng thú hơn với môn học.

Xem thêm: Bộ câu hỏi phỏng vấn Thực Tập

Bộ câu hỏi phỏng vấn Giáo Viên Tiếng Anh thông dụng

Gợi ý bộ câu hỏi phỏng vấn phù hợp với từng vị trí tuyển dụng giáo viên Tiếng Anh:

Câu hỏi phỏng vấn giáo viên tiếng Anh mầm non

1. Bạn có thể giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm dạy tiếng Anh cho trẻ mầm non của mình không?

2. Bạn thường sử dụng phương pháp giảng dạy nào khi dạy tiếng Anh cho trẻ mầm non?

3. Cách bạn giúp trẻ mầm non tạo được niềm yêu thích với việc học tiếng Anh?

4. Khi dạy trẻ mầm non, bạn thường tập trung vào những kỹ năng nào của tiếng Anh? (Nghe, nói, đọc, viết)

5. Bạn có thể mô tả một bài giảng tiếng Anh mà bạn đã tổ chức cho trẻ mầm non không?

6. Trong tình huống có một trẻ không chịu học hoặc không tập trung vào bài học, bạn sẽ xử lý ra sao?

7. Bạn thường sử dụng những tài liệu, trò chơi, hoạt động nào để thu hút sự chú ý và tạo hứng thú học tập cho trẻ?

8. Làm thế nào để bạn đánh giá sự tiến bộ trong việc học tiếng Anh của trẻ mầm non?

9. Theo bạn, một giáo viên mầm non cần những tố chất nào?

Câu hỏi phỏng vấn giáo viên tiếng Anh tiểu học

1. Bạn có thể giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm của mình không?

2. Bạn có thể mô tả cách giảng dạy tiếng Anh hiệu quả cho trẻ em?

3. Theo bạn, những khó khăn lớn nhất khi dạy tiếng Anh cho trẻ tiểu học là gì? Và làm thế nào bạn giải quyết những khó khăn đó?

4. Bạn thường làm gì để thu hút sự chú ý của học sinh tiểu học trong giờ học tiếng Anh?

5. Làm thế nào để bạn đảm bảo rằng tất cả học sinh đều được hỗ trợ trong lớp học của mình?

5. Bạn đã từng sử dụng phần mềm nào trong việc dạy học không? Nếu có, bạn đã sử dụng như thế nào?

6. Làm sao để bạn đánh giá sự tiến bộ của học sinh trong việc học tiếng Anh?

7. Theo bạn, việc dạy tiếng Anh cho học sinh tiểu học có khác gì so với việc dạy tiếng Anh cho học sinh ở các cấp học khác không?

8. Làm thế nào bạn giúp học sinh phát triển kỹ năng nghe, nói, đọc và viết tiếng Anh?

9. Theo bạn, làm thế nào để tạo động lực cho học sinh học tiếng Anh?

10. Bạn có kế hoạch phát triển bản thân trong lĩnh vực giảng dạy tiếng Anh trong tương lai không?

Câu hỏi phỏng vấn giáo viên THCS

1. Bạn có thể giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm dạy học của mình không?

2. Bạn sở hữu bằng cấp nào liên quan đến việc dạy học? Bạn đã từng tham gia các khóa đào tạo sư phạm chưa?

3. Bạn thường sử dụng cách nào để thu hút sự chú ý của học sinh?

4. Bạn đã từng đối mặt với những thách thức gì khi dạy học? Bạn đã giải quyết chúng như thế nào?

5. Theo bạn, yếu tố quan trọng nhất trong việc dạy học cho học sinh cấp 2 là gì?

6. Làm sao để bạn đánh giá sự tiến bộ của học sinh trong việc học?

7. Bạn thường dùng các công cụ công nghệ nào để hỗ trợ việc dạy và học?

8. Bạn có kế hoạch phát triển bản thân trong lĩnh vực giảng dạy trong tương lai không?

Đặt câu hỏi cho giáo viên nước ngoài

1. Could you briefly introduce yourself and your teaching experience?

2. What teaching methodology do you usually use in your classes?

3. How do you handle cultural differences in the classroom?

4. Could you describe a challenging teaching situation you have faced and how you handled it?

5. How do you keep students engaged and motivated to learn English?

6. What resources do you use to enhance your lessons?

7. What types of assessments do you use to measure student progress?

8. How do you handle classroom management, especially with large classes or challenging students?

9. Have you ever taught English online? If so, what platforms and tools do you prefer?

10. How do you continue to develop professionally as an English teacher?

Phỏng vấn xin việc ở trung tâm tiếng Anh

1. Bạn đã từng dạy tiếng Anh cho đối tượng học viên nào? (trẻ em, học sinh, người lớn, người đi làm...)

2. Bạn thường sử dụng phương pháp giảng dạy nào khi dạy tiếng Anh?

3. Bạn sẽ làm gì nếu có một học viên không hiểu bài giảng của bạn?

4. Bạn có kinh nghiệm dạy tiếng Anh online không? Bạn thường sử dụng công cụ nào khi dạy online?

5. Làm thế nào bạn đánh giá sự tiến bộ của học viên trong quá trình học?

6. Bạn thường sử dụng sách giáo trình nào khi dạy tiếng Anh? Vì sao bạn chọn nó?

7. Trong quá trình dạy, bạn đã giúp học viên chuẩn bị cho các kỳ thi tiếng Anh quốc tế (như TOEFL, IELTS, TOEIC) chưa?

8. Theo bạn, làm thế nào để giữ cho học viên luôn hứng thú với tiếng Anh?

9. Bạn có kế hoạch phát triển bản thân trong lĩnh vực giảng dạy tiếng Anh không?

10. Bạn có thể làm việc vào buổi tối và cuối tuần không?

11. Bạn mong đợi gì từ trung tâm nếu bạn được nhận vào làm?

12. Bạn có thể chia sẻ về một trải nghiệm dạy học tiếng Anh mà bạn thấy đáng nhớ nhất không?

Xem thêm: Bộ câu hỏi phỏng vấn Chuyên Viên Quan Hệ Khách Hàng

Lưu ý khi phỏng vấn xin viên giáo viên tiếng Anh

Trang phục lịch sự, tươm tất chuẩn phong cách sư phạm

Khi ứng tuyển vào các vị trí giảng dạy, trang phục rất quan trọng. Bạn cần lịch sự, nhẹ nhàng và tinh tế, tạo cảm giác tin cậy cho người đối diện.

Nam giới mặc áo sơ mi, vest, quần tây và đi giày đen. Phụ nữ có thể mặc váy dài hoặc áo sơ mi với quần tây và giày cao gót. Bạn cần tránh quần áo hở hang và màu sắc sặc sỡ, những thứ này không phù hợp với môi trường giáo dục.

Tìm hiểu trung tâm/ trường học trước khi phỏng vấn

Bạn nên tìm thông tin về trường hoặc trung tâm nơi bạn sẽ phỏng vấn. Quy mô của trường như thế nào, chương trình dạy học và độ tuổi của học sinh là bao nhiêu? Một khi bạn biết thông tin này, bạn sẽ cảm thấy tự tin hơn trong cuộc phỏng vấn.

Chuẩn bị trước những câu hỏi phỏng vấn thường gặp

Tương tự như các vị trí khác, bạn nên chuẩn bị câu trả lời cho các câu hỏi phỏng vấn giáo viên tiếng Anh thông dụng. Đặc biệt là bằng tiếng Việt và tiếng Anh.

Chẳng hạn như phần giới thiệu bản thân, kinh nghiệm giảng dạy, phương pháp giảng dạy, tình hình lớp học và cách giải quyết.

Luôn tự tin và chuyên nghiệp

Hầu hết các trung tâm sẽ yêu cầu bạn học thử ngay lập tức hoặc hẹn bạn vào ngày hôm sau. Để có thể ghi điểm với nhà tuyển dụng, bạn cần sự tự tin và nên chuẩn bị trước các các nội dung chuyên môn thật kỹ trước khi phỏng vấn.

Đến địa điểm phỏng vấn sớm ít nhất 15 phút

Bạn nên đến địa điểm phỏng vấn sớm ít nhất 15 phút để chỉnh trang phục trang, tác phong.

Ngoài ra, đến sớm thể hiện phong cách làm việc chuyên nghiệp và đúng giờ của bạn. Đây cũng có thể là một điểm cộng trong mắt nhà tuyển dụng.

Xem thêm: Bộ câu hỏi phỏng vấn Trợ Lý Giám Đốc

Bộ câu hỏi phỏng vấn giáo viên tiếng Anh này không chỉ cung cấp cho bạn các câu hỏi chuyên môn sắc bén, mà còn giúp bạn hiểu rõ hơn về kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết cho một giáo viên tiếng Anh chuyên nghiệp. Mong rằng những chia sẻ của Tanca sẽ giúp bạn có thêm nhiều sự chuẩn bị tốt nhất cho cuộc phỏng vấn sắp tới. Chúc bạn thành công!

Bộ câu hỏi phỏng vấn Giáo Viên Tiếng Anh thường được hỏi nhiều