私たちのビジョン

従業員の体験からの旅

2015年以来、Tancaの創設者は、ビジネスが顧客体験にますます注目する一方で、従業員体験に対する関心が少ないことに気づきました。しかし、従業員はビジネスの成功と成長に貢献する最も重要な要素です。従業員が幸せで満足していない場合、会社は真に成功することはありません。だからこそ、Tancaは従業員が毎日幸せになるのを助けるために構築されています。従業員はキャリアの中でさまざまな会社や仕事を経験しますが、最も長く留まるのは最良の体験を提供する会社です。より良い体験で従業員を引き留めることがTancaの目標です。より多くの幸せな従業員は、組織をより幸せで成功させます。

従業員をより幸せに！

私たちは、従業員が幸せになるように最も小さな体験にも焦点を当てて、最高の技術を構築します。だからこそ、毎日何千人もの従業員がTancaを使用し、生活と仕事のバランスを取り、快適に感じるのを助けています。

どのようにして彼らを幸せにするのか？

私たちは、従業員を最も重要な顧客と見なし、彼らが幸せになるのを支援します。その結果、従業員がビジネスに長くコミットするため、ビジネスは成長します。

価値観

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