Giúp quản lý KPI - OKR để tăng hiệu suất làm việc - tanca.io
Quản lý hiệu suất

Giúp quản lý KPI - OKR để tăng hiệu suất làm việc

Tanca giúp bạn xây dựng các bộ đánh giá về KPI hoặc OKR để gia tăng tốc độ đạt mục tiêu của doanh nghiệp.

Giúp quản lý KPI - OKR để tăng hiệu suất làm việc - tanca.io

Quản lý các mục tiêu và hiệu suất làm việc của nhân viên

Tìm hiểu cách mà Tanca giúp doanh nghiệp của bạn quản lý hiệu suất hiệu quả

Lựa chọn cách thức quản lý phù hợp

  • OKR được xây dựng trên 1 tư duy cởi mở của doanh nghiệp, các mục tiêu của ban lãnh đạo, trưởng bộ phận và nhân viên được minh bạch trên hệ thống.
  • BSC - KPI sẽ giúp nhà lãnh đạo đưa ra được những chiến lược chi tiết và cụ thể tới từng nhân viên.

Nhìn thấy chiến lược một cách tổng thể

  • Tanca giúp họ nhìn thấy được mục tiêu của công ty gắn với chiến lược đang được thực hiện thế nào và họ đóng vai trò gì trong mục tiêu đó.
  • Hỗ trợ đánh giá lẫn nhau giữa các phòng ban, tăng cường hợp tác theo chiều ngang và giúp doanh nghiệp loại bỏ các bức tường phòng ban.

Hệ thống tiêu chí mẫu

  • Tanca đã xây dựng một hệ thống các tiêu chí có sẵn đã được triển khai tại nhiều doanh nghiệp để giúp bạn có thể tham khảo.
tanca.io

Gắn kết với hệ thống khác

  • Tanca gắn kết các mục tiêu của nhân viên với công việc của họ và cập nhật kết quả khi các công việc được hoàn thành.
  • Tích hợp với chức năng đánh giá của hệ thống cho phép nhà quản lý đánh giá được bộ phận, nhân viên có đạt được chỉ tiêu hay không. Từ đó có cơ sở để trả lương, thưởng và các chế độ chính sách khác.

Tìm hiểu cách mà Tanca hỗ trợ các doanh nghiệp tính lương thành công

Bảo Minh

Chúng tôi bắt đầu số hóa các KPI lên hệ thống từ đó việc đánh giá KPI trở nên đơn giản và dễ đo lường hơn. Hiệu suất làm việc của công ty đã bắt đầu cải thiện tốt hơn.

—— HR Manager tại Bảo Minh
Vạn Sanh

Vạn Sanh áp dụng OKR cho bộ phận thiết kế và tiếp thị, trong khi đố bộ phận sản xuất sử dụng KPI. Từ khi có các mục tiêu và tiêu chí rõ ràng thì chúng tôi vận hạnh rành mạch hơn trước.

—— HR Director tại Vạn Sanh Group
Tân Long

Chúng tôi có rất nhiều chỉ tiêu khác nhau do vậy việc định tính và định lượng mất rất nhiều thời gian và đặc biệt nếu chỉ sử dụng Excel. Đó là lý do chúng tôi cần phần mềm như Tanca để bắt đầu triển khai các mục tiêu chuyên nghiệp hơn.

—— HR Director tại Tân Long Group

Các câu hỏi thường gặp

Hỗ trợ
Đăng ký
Chat